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Libros de Negocios y administración 3511 resultados

  • LA SEMANA LABORAL DE 4 HORAS
    LA SEMANA LABORAL DE 4 HORAS
    TIMOTHY FERRISS / FERRISS, TIM
    ¿Cómo Tim Ferriss pasó de ganar 40.000 dólares al año trabajando 80 horas a la semana a ganar 40.000 dólares al mes trabajando 4 horas a la semana?. ¿Cómo externalizar tu vida en el extranjero con ayudantes virtuales por 5 dólares a la hora y hacer todo lo que te plazca?. ¿Cómo eliminar el 50% de tu trabajo en 48 horas aplicando los principios de un olvidado economista italiano...
    Disponible

    Q. 210

  • CONCILIAR VIDA PROFESIONAL Y PERSONAL
    CONCILIAR VIDA PROFESIONAL Y PERSONAL
    ALLES, MARTHA ALICIA
    Las dos dimensiones de nuestra vida, el desarrollo laboral y profesional por un lado y por el otro la plena realizacin d e las necesidades y deseos personales de nuestra existencia, han entrado en colisin en los ltimos tiempos. Resolver esta cuestin es uno de los ejes que nos dar equilibrio como sere s humano y muestra la evolucin de las organizaciones en las que nos movemos.El...
    Disponible

    Q. 250

  • CHARLAS TED
    CHARLAS TED
    ANDERSON, CHRIS
    ED revolucionó la manera de hablar en público y divulgar el conocimiento a través de los escenarios en los que se comparten ideas a escala mundial. Desde 2006, cuando se empezaron a realizar y transmitir mediante la red, las charlas TED (Tecnología, Entretenimiento y Diseño), se convirtieron en una forma única de comunicar y hacer presentaciones, al mismo tiempo que se consolid...
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    Q. 150

  • ¡ES TU DINERO! -50%
    ¡ES TU DINERO!
    NICOLÁS LITVINOFF
    Este libro responde cómo invertir de manera segura, evitar que la inflación le reste valor al capital ahorrado, cuál es el límite entre la audacia necesaria para ganar y el riesgo de perderlo todo, entre otras preguntas frecuentes. Enseña al lector a manejar sus finanzas y diseñar estrategias acordes con la índole de cada uno. ...
    Único ejemplar, sujeto
    a disponibilidad

    Q. 160Q. 80

  • TODOS SOMOS UN POCO RAROS
    TODOS SOMOS UN POCO RAROS
    GODIN, SETH
    Durante generaciones los empresarios, políticos y expertos en marketing han articulado sus mensajes hacia la masa y han establecido lo que le debía gustar y lo que tenía que comprar. El mercado de masas era, hasta hace poco, sinónimo de ventas y beneficios. Pero la realidad hoy es otra: el mundo tiene más información, más opciones, más libertad y las posibilidades de compra se...
    Disponible

    Q. 150

  • LA REGLA DE ORO DE LOS NEGOCIOS: APRENDE LA CLAVE PARA EL ÉXITO
    LA REGLA DE ORO DE LOS NEGOCIOS: APRENDE LA CLAVE PARA EL ÉXITO
    CARDONE, GRANT
    La Regla de oro de los negocios te llevará a operar en niveles de liderazgo, productividad y crecimiento que jamás imaginaste. De Grant Cardone, autor bestseller de The New York Times.Olvídate del trabajo sin rendimiento: La Regla de oro de los negocios te ayudará a comprender cuánto esfuerzo, acción, enfoque y reflexión se requieren para hacer que una actividad convencional se...
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    Q. 200

  • DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE RECURSOS HUMANOS VOLUMEN I 3ª EDICIÓN
    DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE RECURSOS HUMANOS VOLUMEN I 3ª EDICIÓN
    ALLES, MARTHA ALICIA
    La presente edición de esta obra, clave dentro de la bibliografía de Martha Alles, es una versión revisada y actualizada por la autora, a la luz de nuevos desarrollos y experiencias capitalizadas desde su primera edición, en el año 2000.Los múltiples cambios en el contexto ocurridos desde entonces han generado desafíos diferentes para los especialistas en Recursos Humanos, dis...
    Disponible

    Q. 300

  • TRES PREGUNTAS PARA UNA GESTIÓN ECONÓMICA INTELIGENTE
    TRES PREGUNTAS PARA UNA GESTIÓN ECONÓMICA INTELIGENTE
    ARGELIA GARCIA / GARCÍA FERNÁNDEZ, ARGELIA
    Una parte importante del éxito de un proyecto empresarial está en disponer de una información económica fiable, completa y puntual. Sin ninguna duda, la contabilidad es una de las mejores herramientas de gestión para los directivos. Sin embargo, a menudo las pequeñas y medianas empresas experimentan un desencuentro entre la información que la dirección espera y la que facilita ...
    Disponible

    Q. 210

  • MINDSET LA ACTITUD DEL ÉXITO
    MINDSET LA ACTITUD DEL ÉXITO
    CAROL S. DWECK
    La destacada psicóloga e investigadora norteamericana Carol S. Dweck ha descubierto que existen dos mentalidades básicas: la mentalidad fija y la de crecimiento. Solo la segunda conduce a un éxito verdadero en todos los órdenes de la vida. ¿Cuál de las dos es la tuya? ¿Tienes idea de cuánto influyen en tu vida cotidiana y en tu futuro las ideas que tienes acerca de ti mismo? ¿S...
    Disponible

    Q. 180

  • GUÍA HBR: PRESENTACIONES PERSUASIVAS
    GUÍA HBR: PRESENTACIONES PERSUASIVAS
    HARVARD BUSINESS REVIEW / NANCY DUARTE
    Elaboradas por la Harvard Business Review, el sello editorial más fiable del mundo de los negocios, las Guías HBR ofrecen soluciones inteligentes y consejos útiles y sencillos para enfrentarse a los desafíos laborales más importantes. Deja de sufrir por las presentaciones. Esta guía te proporcionará la seguridad y las herramientas necesarias para poder persuadir a tu público, v...
    Único ejemplar, sujeto
    a disponibilidad

    Q. 210

  • GUÍA HBR: CÉNTRATE EN EL TRABAJO IMPORTANTE
    GUÍA HBR: CÉNTRATE EN EL TRABAJO IMPORTANTE
    HARVARD BUSINESS REVIEW
    Elaboradas por la Harvard Business Review, el sello editorial más fiable del mundo de los negocios, las Guías HBR ofrecen soluciones inteligentes y consejos útiles y sencillos para enfrentarse a los desafíos laborales más importantes. ¿La carga de trabajo que tienes es un obstáculo en tu vida y en tu carrera? Esta guía muestra cómo realizar el trabajo importante, concentrando e...
    Único ejemplar, sujeto
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    Q. 210

  • ENTRE LA RAZÓN Y LA EMOCIÓN
    ENTRE LA RAZÓN Y LA EMOCIÓN
    RUSSED YESID BARRERA SANTOS / Yesid Santos Barrera
    Es importante para un negociador conocer a los seres humanos, su estructura mental, su forma de pensar, sus emociones, su profesión, estilo de vida, forma de relacionarse e interactuar. La persona, considerada en estos aspectos, constituye en última instancia, la materia prima de la negociación. Sin ella, no se puede construir. / Este material práctico y sencillo le permitirá a...
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    Q. 140

  • ¿Y DÓNDE ESTÁ EL DINERO? -50%
    ¿Y DÓNDE ESTÁ EL DINERO?
    INGRID FIGUEROA
    ¿Cuál es el costo de la mala comunicación en su empresa? ¿Cuántos de los problemas que enfrenta actualmente para obtener los resultados que desea, y que su gente se desempeñe a un nivel óptimo, tienen que ver con una comunicación deficiente? ¿Valdrá la pena dedicar tiempo a mejorar su comunicación y la de su equipo? Este libro es una guía práctica que le ayudará a dominar la co...
    Disponible

    Q. 120Q. 60

  • APRENDIENDO CON LOS PSICÓPATAS
    APRENDIENDO CON LOS PSICÓPATAS
    LANDAETA HURTADO, CESAR
    Aprender de los mejores". ¿No es eso lo que recomiendan los expertos en liderazgo y competitividad? ¿No es cierto que siempre has querido tener habilidades para desenvolverte como pez en el agua en la sociedad y como si fueras un líder...? ¿Crees que podrías aprender de un psicópata, que son los que realmente manejan estrategias para conseguir lo que siempre desean y llevar a l...
    Disponible

    Q. 180

  • ORGANIZACIONES EXPONENCIALES
    ORGANIZACIONES EXPONENCIALES
    ISMAIL, SALIM / MALONE, MICHAEL S. / VAN GEEST, YURI
    Durante los últimos cinco años, el mundo empresarial ha sido testigo del surgimiento de una nueva generación de empresas – las Organizaciones Exponenciales (ExO) – que han revolucionado la forma de acelerar su crecimiento mediante el uso de la tecnología. Una ExO puede transformar el modo lineal e incremental en que las empresas tradicionales crecen, mediante el uso de activos ...
    Disponible

    Q. 210

  • IDEAS PARA PROFESIONALES QUE PIENSAN
    IDEAS PARA PROFESIONALES QUE PIENSAN
    BONO, EDWARD DE / BONO, EDWARD DE
    Hace ya algún tiempo que Edward De Bono dio origen al famoso concepto de «pensamiento lateral», un concepto que ha merecido el reconocimiento oficial del Oxford English Dictionary. Tanto la necesidad del pensamiento lateral como los instrumentos de dicho pensamiento se basan firmemente en la lógica de la percepción, que es muy distinta de la lógica aristotélica y de la lógica u...
    Único ejemplar, sujeto
    a disponibilidad

    Q. 190

  • SPRINT
    SPRINT
    VARIOS AUTORES
    Creado por Jake Knapp, John Zeratsky y Braden Kowitz, tres socios de Google Ventures, SPRINT es un método único e infalible de 5 días para solventar problemas empresariales complicados y conseguir que la viabilidad de un proyecto se implante rápidamente.Probado con éxito en más de 100 ocasiones.Tanto los emprendedores como los directivos tienen que enfrentarse todos los días ...
    Disponible

    Q. 230

  • DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE RRHH VOL II - CASOS (3RA ED.)
    DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE RRHH VOL II - CASOS (3RA ED.)
    ALLES, MARTHA ALICIA / ALLES, MARTHA
    Todas las cuestiones centrales de Recursos Humanos tienen un fundamento teórico y, a su vez, plantean el desafío de ser llevadas a la práctica de manera sencilla y efectiva.Con relación a este reto, el Volumen 2 – Casos de la obra Dirección Estratégica de Recursos Humanos ha probado ser de enorme utilidad para los lectores a través de muchos años y sucesivas reediciones.En líne...
    Disponible

    Q. 220

  • EL EJECUTIVO AL MINUTO
    EL EJECUTIVO AL MINUTO
    KEN BLANCHARD
    Esta obra, de lectura fácil y amena, te enseña técnicas prácticas de gestión empresarial, y muestra cómo métodos aparentemente sencillos resultan de mayor eficacia.Del autor bestseller y celebrado líder de negocios Ken Blanchard.¿Existe una forma rápida de aumentar la productividad, los beneficios, la satisfacción en el trabajo y el bienestar personal? Sí, y es la que enseña es...
    Disponible

    Q. 160

  • LA TRAVESÍA: EL PODER DE EMPRENDER
    LA TRAVESÍA: EL PODER DE EMPRENDER
    JULIO ZELAYA
    La travesía, El poder de emprender es un valioso material que servirá como guía práctica para quienes tienen espíritu de emprendedores, ya sea que se encuentren en el proceso de perfilar su negocio o que tengan años de haber iniciado el viaje por este mundo de riesgos y satisfacciones. Si te defines como un soñador con una idea que cambiará al mundo, ¡este libro es para ti! ...
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    Q. 155

  • MENTOR COACHING EN ACCIÓN
    MENTOR COACHING EN ACCIÓN
    DAMIÁN GOLDVARG / NORMA PEREL DE GOLDVARG
    Dirigido a coaches en formación, y a quienes quieran ampliar sus habilidades en esta modalidad de desarrollo de competencias, independientemente de los años de experiencia que posean. Este libro explica en qué consiste el Mentor Coaching y brinda casos reales en que estas herramientas han sido aplicadas, por expertos en la materia. Se trata de una valiosa condensación de años d...
    Único ejemplar, sujeto
    a disponibilidad

    Q. 170

  • GUIA PARA INVERTIR
    GUIA PARA INVERTIR
    ROBERT T. KIYOSAKI
    En qu invierten los ricos a diferencia de las clases media y pobre!La definici n del t rmino 'invertir' var a de acuerdo con las ideas de cada persona. De hecho existen inversiones diferentes para los ricos, los pobres y la clase media. Gu a para invertir es una obra ideal para quien desea convertirse, a largo plazo, en un inversionista rico, invirtiendo en lo que lo ricos invi...
    Disponible

    Q. 230

  • DIGITALÍZATE
    DIGITALÍZATE
    DELGADO, ALBERTO / DELGADO GARRÓN, ALBERTO
    Estamos inmersos en la revolución de «lo digital». Una revolución tecnológica, social y cultural que está transformando profundamente la forma en la que nos comunicamos, relacionamos, trabajamos, aprendemos y disfrutamos. Digitalízate es una hoja de ruta para ayudar a las empresas a aprovechar las nuevas oportunidades digitales y evitar que sucumban en el intento. El libro prop...
    Disponible

    Q. 220

  • EL ARTE DE DIRIGIR PERSONAS HOY
    EL ARTE DE DIRIGIR PERSONAS HOY
    GARCÍA GARCÍA, SANTI
    La competitividad de las empresas depende, más que nunca, de su capital humano. En un mundo cambiante, globalizado, donde productos, procesos y modelos de negocio quedan obsoletos en un abrir y cerrar de ojos, y los trabajos cada vez son más complejos, las empresas tienen la oportunidad de convertir a las personas que forman parte de ellas en una valiosa fuente de ventaja compe...
    Disponible

    Q. 200

  • PARADOJA, LA
    PARADOJA, LA
    HUNTER, JAMES
    El trabajo lo hacen las personas, y no puede hacerse un buen trabajo sin cuidar las relaciones humanas. Los principios del liderazgo son tan simples que se nos han olvidado por completo. Confundimos la autoridad con el poder y el respeto con el miedo, lo que lleva a unas relaciones tensas y recelosas entre jefes y subordinados, y a un triste resultado: cuando un equipo trabaja ...
    Disponible

    Q. 140

  • NO LIMITS -50%
    NO LIMITS
    ESPAR MOYA, XESCO / SALVADOR ALCARAZ, MARIBEL / URARTE ALONSO, MARCOS / VARIOS AUTORES / XESCO ESPAR
    En el mundo de la empresa, el éxito y el fracaso dependen sobre todo del factor humano, de la capacidad de los líderes y sus equipos para resolver adecuadamente los problemas. En este sentido, las dificultades y los retos guardan muchas semejanzas con los de los equipos deportivos -entorno competitivo, dinámicas, motivaciones, objetivos, estructuras, estrategias, valores-, lo q...
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    Q. 135Q. 68

  • EL MBA PARA LA VIDA REAL
    EL MBA PARA LA VIDA REAL
    WELCH, SUZY / WELCH, JACK
    Autores de gran prestigio mundial. ? Libro imprescindible para complementar o suplir cualquier estudio de MBA. La gestión llevada al día a día.Luego de que Jack Welch dejara General Electric y escribiera el exitoso libro Winning, junto a su mujer Suzy, se han dedicado los últimos diez años a viajar por todo el mundo dando conferencias, escuchando los problemas de los empresario...
    Disponible

    Q. 170

  • LAS 5 CLAVES DE PETER DRUCKER
    LAS 5 CLAVES DE PETER DRUCKER
    PETER DRUCKER / HESSELBEIN, FRANCES / SNYDER KUHL, JOAN / SOTELO MONTES, LLANINES
    Las técnicas de uno de los mayores gurús del siglo xx sobre el liderazgo y la gestión empresarial actual. Este libro es la solución para los líderes de hoy y para aquellos que esperan serlo y quieren contar con métodos de gestión simples que les guíen para entender sus acciones, el porqué y qué deben hacer para conseguir el éxito. Conocido como el padre de la gestión empresaria...
    Único ejemplar, sujeto
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    Q. 160

  • DICCIONARIO DE COMPETENCIAS
    DICCIONARIO DE COMPETENCIAS
    ALLES, MARTHA ALICIA / ALLES, MARTHA
    Martha Alles, conocida autora de destacados best Sellers en materia de recursos humanos, nos presenta La Trilogía de Gestión por Competencias, en la cual se ha planteado una revisión completa de las tres obras que la componen para adaptarlas a las nuevas realidades. El uso intensivo de su metodología en empresas de todos los países hispanoparlantes le ha dado a la autora una vi...
    Único ejemplar, sujeto
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    Q. 270

  • DICCIONARIO DE COMPORTAMIENTOS. LA TRILOGÍA. VOL 2
    DICCIONARIO DE COMPORTAMIENTOS. LA TRILOGÍA. VOL 2
    ALLES, MARTHA ALICIA / ALLES, MARTHA
    Martha Alles, conocida autora de destacados best Sellers en materia de recursos humanos, nos presenta La Trilogía de Gestión por Competencias, en la cual se ha planteado una revisión completa de las tres obras que la componen para adaptarlas a las nuevas realidades. El uso intensivo de su metodología en empresas de todos los países hispanoparlantes le ha dado a la autora una vi...
    Disponible

    Q. 260