Saltar al contenido principal
Focus
-15%

Focus

Harvard Business Review / Goleman, Daniel / Grant, Heidi / Amy Jen Su / Hougaard, Rasmus

Uno de los principales retos del liderazgo es la atención. Para superarlo, lo primero que debe hacer un líder es aprender a enfocar correctamente la suya. Este libro explica cómo fortalecer tu capacidad de concentración, gestionar la atención de tu equipo y romper el ciclo de distracción. El enfoque profundo te permite guiar a los demás con éxito, mantener la lucidez en medio ...

Editorial:
Reverte
Año de edición:
2020
ISBN:
978-84-17963-01-9
Páginas:
192
Encuadernación:
TAPA BLANDA
Colección:
COLECCION INTELIGENCIA EMOCIONAL (SERIE
Q. 110
Q. 94
IVA incluido
No disponible
Añadir a favoritos Avisar disponibilidad

Sinopsis

Uno de los principales retos del liderazgo es la atención. Para superarlo, lo primero que debe hacer un líder es aprender a enfocar correctamente la suya.
Este libro explica cómo fortalecer tu capacidad de concentración, gestionar la atención de tu equipo y romper el ciclo de distracción.
El enfoque profundo te permite guiar a los demás con éxito, mantener la lucidez en medio de la incertidumbre y aumentar tu sentido de realización profesional.

Índice

El líder enfocado. Vence el estrés y las distracciones con tu inteligencia emocional. Para mejorar tu enfoque, descubre cómo lo pierdes. Qué hacer cuando te distraes en el trabajo. Cómo ponerte a trabajar cuando no te apetece. Consejos de productividad para personas que odian los consejos de productividad. Cinco maneras de enfocar tu energía durante una crisis de trabajo. El problema de la gestión del tiempo en tu equipo quizá sea un problema de enfoque. Cómo practicar mindfulness durante tu jornada laboral. Los límites del cerebro para enfocarte.

Artículos relacionados

Arte de Ganar, el -15%

Arte de Ganar, el

Brian Tracy

SALIR VICTORIOSO FRENTE A LOS RETOS DE LA VIDA MODERNA NO ES CUESTIÓN DE SUERTE, SINO DE ESTRATEGIA. El mundo actual es un campo de batalla donde cada decisión cuenta. A lo largo de la historia, los grandes comandantes militares han demostrado que obtener la victoria no depende únicamente de la fuerza, sino de la estrategia, la claridad de objetivos y la capacidad de actuar en ...

Disponible
Q. 210

Q. 179

Ambición Moral -15%

Ambición Moral

Rutger Bregman

El esperado regreso del intelectual que incomoda al poder: vuelve con un antídoto contra la apatía y el talento perdido.¿Y si el verdadero éxito no se midiera por lo que acumulamos, sino por lo que aportamos? En Ambición moral, el autor e intelectual estrella de la izquierda progresista, Rutger Bregman, nos invita a repensar nuestros objetivos profesionales. Con más de 2.000 se...

Disponible
Q. 200

Q. 170

Despierta tu Inteligencia -15%

Despierta tu Inteligencia

Tracy, Brian

Descubre los secretos de las personas exitosas para maximizar el potencial de su cerebro y acelerar sus objetivos. Del autor del best seller Si lo crees, lo creas, más de 200.000 ejemplares vendidos. En el mundo actual tienes que ser inteligente para avanzar, pero la mayoría de las personas usan solo cerca de un dos por ciento de su capacidad mental. ¿Cómo revertir esta situac...

Disponible
Q. 150

Q. 128

Vivir a Jornada Completa -15%

Vivir a Jornada Completa

Mar Cabra

LOS CINCO PILARES PARA VIVIR Y TRABAJAR MEJOR DE LA ESPAÑOLA GANADORA DE UN PULITZERImagina llegar a lo más alto de tu carrera y que, en la cima, en lugar de ser feliz, sientas inseguridad, agotamiento..., sientas que el éxito es una mierda o incluso que eres incapaz de centrar tu atención ante cualquier tarea.Eso mismo le ocurrió a Mar Cabra cuando ganó el premio Pulitzer como...

Disponible
Q. 220

Q. 187

Mentalidad de Guerrero para el Éxito -15%

Mentalidad de Guerrero para el Éxito

Tracy, Brian

¿Qué pasaría si aplicaras a tu vida personal y profesional los mismos principios que los grandes estrategas de la historia emplearon para alcanzar sus metas? Del autor del best seller Si lo crees, lo creas con +300.000 lectores en español A lo largo de los siglos, los generales más admirados del mundo han recurrido a principios esenciales de la estrategia militar para obtener ...

Disponible
Q. 240

Q. 204

Ganar-Ganar -15%

Ganar-Ganar

Angela Jackson

Éxito de ventas instantáneo de The New York TimesGanador de los Good Business Book Awards 2025Finalista de los IAN Book Awards 2025 ...

Disponible
Q. 200

Q. 170

Otros libros del autor

Fortalece Tus Relaciones con Jefes y Compañeros -15%

Fortalece Tus Relaciones con Jefes y Compañeros

Harvard Business Review

Jefes, compañeros, amigos del trabajo, mentores, enemigos, el jefe de tu jefe... Probablemente pasamos más horas al día con nuestros compañeros de trabajo que con cualquier otra persona. Así que, aunque no todos sean perfectos, merece la pena establecer vínculos con ellos que te proporcionen apoyo, te ayuden a trabajar en red y a aprender, y hagan que tu carrera siga avanzando....

Disponible
Q. 175

Q. 149

Sé tú Mismo en el Trabajo -15%

Sé tú Mismo en el Trabajo

Harvard Business Review

Todos somos personas complejas. En el ámbito profesional, somos recién licenciados, empleados, trabajadores destacados y directivos novatos. Pero también somos amigos cercanos, miembros de familias, aficionados a los deportes, dueños de mascotas, entre muchas otras cosas. ¿Qué faceta de nosotros mismos debemos llevar al lugar de trabajo? Este libro ofrece consejos prácticos de ...

Disponible
Q. 175

Q. 149

Hbr Guide To Retaining Your Best People -15%

Hbr Guide To Retaining Your Best People

Harvard Business Review

Stop your top talent from walking out the door. Employees have a sea of options when it comes to where and how they work, and if they're not getting what they want, they'll move on. If the threat of having your top performers working for the competition isn't bad enough, high turnover can inflict serious financial and emotional costs on your company. The HBR Guide to Retaining ...

Único ejemplar, sujeto
a disponibilidad
Q. 230

Q. 196

Hbr Guide To Better Recruiting And Hiring -15%

Hbr Guide To Better Recruiting And Hiring

Harvard Business Review

Discover and hire great talent. An open position on your team presents both a challenge and an opportunity. You need to understand what skills and capabilities will add value now and in the future, all while juggling the hiring process with the day-to-day demands of your job as a manager. The HBR Guide to Better Recruiting and Hiring provides the practical tips, research, stori...

Disponible
Q. 230

Q. 196

Curiosidad -15%

Curiosidad

Harvard Business Review

Ábrete a nuevas posibilidades. La curiosidad es una poderosa herramienta para los líderes. Puede ayudarte a hacer frente a la complejidad, a aprender de las conversaciones difíciles, a generar confianza y a descubrir nuevas perspectivas.Este libro proporciona la investigación y los consejos de expertos que necesitas para liberarte de tus suposiciones, fortalecer tus relaciones ...

Disponible
Q. 130

Q. 111

Cómo Dar un Feedback Efectivo -15%

Cómo Dar un Feedback Efectivo

Harvard Business Review

Tanto si tienes que lidiar con un empleado problemático, como si tienes que reconocer el buen trabajo de un compañero, necesitas comunicarte de una forma que te permita incentivar cambios positivos en los demás. Este libro ofrece conceptos fundamentales sobre cómo dar un feedback.'Cómo dar un feedback efectivo' te guiará rápidamente a través de los principios básicos para dar u...

Disponible
Q. 130

Q. 111

Otros clientes también compraron

Si lo Crees, lo Creas -15%

Si lo Crees, lo Creas

Tracy, Brian

Una guía motivacional para usar la psicología del logro para desterrar pensamientos y conductas negativas y desbloquear todo tu potencial para el éxito. Dejar ir los pensamientos negativos es uno de los pasos más importantes para vivir una vida exitosa y satisfactoria, pero también el más difícil. En esta práctica guía, el autor best seller Brian Tracy y la psicoterapeuta Chr...

Único ejemplar, sujeto
a disponibilidad
Q. 155

Q. 132

Poder + Influencia. Serie Inteligencia Emocional Hbr -15%

Poder + Influencia. Serie Inteligencia Emocional Hbr

Harvard Business Review / Cable, Dan / Bregman, Peter / Monarth, Harrison

La autoridad formal conlleva implícita el poder. Pero muy poca gente es consciente de que también existe un poder informal, que no está vinculado a ningún cargo o jerarquía, pero capaz de ejercer un gran impacto. ¿Cómo puedes usar tu poder para que tenga mayor influencia? Este libro explica cómo el poder incide en nuestras emociones, en nuestro comportamiento y en el modo en qu...

Disponible
Q. 130

Q. 111

Buenos Hábitos -15%

Buenos Hábitos

Harvad Business Review

Adoptar buenos hábitos te permitirá mejorar tu forma de trabajar y te hará sentir mejor. Todos tenemos hábitos. Algunos de ellos los hemos desarrollado con esmero; otros, simplemente los hemos adquirido. Algunos nos ayudan en nuestro trabajo; otros lo entorpecen. Esta guía te explica cómo puedes cambiar tu comportamiento para acabar con las conductas contraproducentes, combatir...

Disponible
Q. 110

Q. 94

Empatía -15%

Empatía

Harvard Business Review

Hoy sabemos que la empatía es un factor fundamental para mantener buenas relaciones y que incluso contribuye a mejorar el proceso de desarrollo de un producto. Es fácil decir que para comprender las motivaciones y emociones de los demás basta con ponerse en su lugar, pero muchas veces la realidad es bien distinta. Este libro te ayuda a entender qué es la empatía y por qué es i...

No disponible
Q. 130

Q. 111

Ie Virtual -15%

Ie Virtual

Harvard Business Review

Debes estar atento, ser empático y auténtico, aun cuando estés trabajando delante de una pantalla. Gestionar un equipo, crear relaciones de confianza y conseguir reuniones eficaces cuando se trabaja en remoto o de forma híbrida, es todo un reto. IE Virtual explora cómo puedes desarrollar, poner en práctica y demostrar tu inteligencia emocional en un entorno virtual o híbrido. A...

Único ejemplar, sujeto
a disponibilidad
Q. 110

Q. 94