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Libros de Negocios y administración 3324 resultados

  • SMALL DATA
    SMALL DATA
    MARTIN LINDSTROM
    Martin Lindstrom pasa 300 noches al año en el extranjero observando a la gente en sus propios hogares. El objetivo: descubrir sus deseos ocultos y convertirlos en productos. Como si de una versión moderna de Sherlock Holmes se tratase, la acumulación de pequeños datos acerca del día a día de la gente junto con otro tipo de observaciones e ideas le lleva a descubrir un deseo no ...
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    Q. 175

  • RECLUTAMIENTO INTELIGENTE
    RECLUTAMIENTO INTELIGENTE
    JORGE MUNIAIN GÓMEZ
    La única manera de tener éxito en una empresa o en un negocio familiar es reclutar a la gente adecuada, no hay más. Reclutamiento inteligente te dará a conocer los procesos de reclutamiento de las 101 mejores empresas del mundo, en un lenguaje amigable que te permitirá acercarte a los conceptos iniciales, de tal manera que cualquier empresa y cualquier persona puedan aplicarlos...
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    Q. 125

  • EL CUADRO DE MANDO INTEGRAL
    EL CUADRO DE MANDO INTEGRAL
    KAPLAN, ROBERT S. / NORTON, DAVID P.
    El Cuadro de Mando Integral (CMI) revolucionó el sistema de gestión orientado a canalizar energías, habilidades y conocimientos específicos de los colaboradores de una organización hacia la consecución de objetivos estratégicos a medio y largo plazo. Kaplan y Norton demuestran la forma en que los ejecutivos de sectores como la banca, el petróleo, los seguros y la distribución u...
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    Q. 230

  • CÓMO UTILIZAR EL CUADRO DE MANDO INTEGRAL
    CÓMO UTILIZAR EL CUADRO DE MANDO INTEGRAL
    KAPLAN, ROBERT S. / NORTON, DAVID P.
    El Cuadro de Mando Integral (CMI) es un revolucionario e innovador sistema de gestión orientado a canalizar energías, habilidades y conocimientos específicos de los colaboradores de una organización hacia la consecución de objetivos estratégicos a medio y largo plazo. En el entorno empresarial actual, la estrategia es crucial. Sin embargo, muchas empresas no consiguen ejecutarl...
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    Q. 240

  • 8 LECCIONES DE LIDERAZGO
    8 LECCIONES DE LIDERAZGO
    KIYOSAKI, ROBERT T.
    Las estadísticas muestran que nueve de cada 10 emprendedores fracasan en los primeros cinco años de su negocio. Por cada 10 que sobreviven, nueve fracasan en los siguientes cinco años.La pregunta es: ¿Cuál es la diferencia entre el emprendedor exitoso y los nueve que fracasan? ¿La respuesta?: El éxito como emprendedor requiere las mismas habilidades, valores y fortaleza de lide...
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    Q. 145

  • YES, AND:
    YES, AND:
    LEONARD KELLY / TOM YORTON
    Executives from The Second City—the world’s premier comedy theater and school of improvisation—reveal improvisational techniques that can help any organization develop innovators, encourage adaptable leaders, and build transformational businesses.For more than fifty years, The Second City comedy theater in Chicago has been a training ground for some of the best comic minds in t...
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    Q. 280

  • GRIT THE POWER OF PASSION
    GRIT THE POWER OF PASSION
    ANGELA DUCKWORTH
    In this instant New York Times bestseller, pioneering psychologist Angela Duckworth shows anyone striving to succeed—be it parents, students, educators, athletes, or business people—that the secret to outstanding achievement is not talent but a special blend of passion and persistence she calls “grit.”Drawing on her own powerful story as the daughter of a scientist who frequent...
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    Q. 295

  • 24 FORMAS DE MEJORAR EL RENDIMIENTO PERSONAL Y DE TU EQUIPO
    24 FORMAS DE MEJORAR EL RENDIMIENTO PERSONAL Y DE TU EQUIPO
    MAGINN, MICHAEL
    En un mundo profesional tan competitivo, el trabajo en equipo es imprescindible. Mejora el rendimiento de tu equipo te proporciona las recomendaciones clave para convertir un grupo de personas en un equipo unido que ofrezca mejores resultados en conjunto que la suma de sus partes. En este conciso y útil manual encontrarás todo lo que necesitas para crear equipos de éxito, innov...
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    Q. 125

  • EL EJECUTIVO AL MINUTO
    EL EJECUTIVO AL MINUTO
    KEN BLANCHARD
    Esta obra, de lectura fácil y amena, te enseña técnicas prácticas de gestión empresarial, y muestra cómo métodos aparentemente sencillos resultan de mayor eficacia.Del autor bestseller y celebrado líder de negocios Ken Blanchard.¿Existe una forma rápida de aumentar la productividad, los beneficios, la satisfacción en el trabajo y el bienestar personal? Sí, y es la que enseña es...
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    Q. 160

  • 10 DIFERENCIAS ENTRE EMPLEADOS Y EMPRENDORES
    10 DIFERENCIAS ENTRE EMPLEADOS Y EMPRENDORES
    KEITH CAMERON SMITH
    De Keith Cameron Smith, exitoso empresario y orador inspiracional.Construye un futuro mejor desde hoy. Siguiendo estos consejos tomarás el control de tu carrera profesional y de tu vida, ¡de una vez y para siempre!Empezar, o tener una compañía exitosa puede brindarte no sólo independencia personal y financiera, también puede ofrecerte un profundo sentido de logro, especialmente...
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    Q. 75

  • ALIBABA
    ALIBABA
    CLARK, DUNCAN
    An engrossing, insider’s account of how a teacher built one of the world’s most valuable companies—rivaling Walmart & Amazon—and forever reshaped the global economy.In just a decade and half Jack Ma, a man from modest beginnings who started out as an English teacher, founded and built Alibaba into one of the world’s largest companies, an e-commerce empire on which hundreds of m...
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    Q. 160

  • WARREN BUFFETT´S GROUND RULES
    WARREN BUFFETT´S GROUND RULES
    MILLER, JEREMY
    Using the letters Warren Buffett wrote to his partners between 1956 and 1970, a veteran financial advisor presents the renowned guru’s “ground rules” for investing—guidelines that remain startlingly relevant today.In the fourteen years between his time in New York with value-investing guru Benjamin Graham and his start as chairman of Berkshire Hathaway, Warren Buffett managed B...
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    Q. 300

  • X
    X
    RISTO MEJIDE
    X es una incógnita que aún hay que despejar. Como el futuro de cualquiera. Como el presente de este país. Las reflexiones más emotivas, íntimas y «cañeras» del popular publicista y entrevistador que no dejarán indiferente a nadie. ...
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    Q. 320

  • SMALL DATA
    SMALL DATA
    LINDSTROM, MARTIN
    En un mundo obsesionado por crear nuevas tendencias, el gurú del comportamiento neurológico del consumidor Martin Lindstrom ha desarrollado un método para conseguir lo que toda empresa desea: entender los deseos más profundos de sus clientes y convertirlos en productos, marcas o negocios innovadores. Contratado por las principales multinacionales del mundo, Lindstrom observa un...
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    Q. 220

  • COACHING
    COACHING
    LAUNER, VIVIANE
    El coaching es un proceso que ayuda a las personas a realizar un cambio personal o profesional, generando alternativas de actuación, desafiando las creencias limitadoras, los obstáculos ­y las interpretaciones anquilosadas que impiden el éxito. En esta obra se desarrollan las competencias clave del coach según la Federación Internacional de Coaching (ICF, International Coachin...
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    Q. 290

  • CONVERSACIONES CRUCIALES - EDICIÓN REVISADA
    CONVERSACIONES CRUCIALES - EDICIÓN REVISADA
    PATTERSON, KERRY / GRENNY, JOSEPH / MCMILLAN, RON / SWITZLER, AL
    ? Una edición revisada de uno de los libros de empresa más exitosos del siglo XXI. ? En la lista de Best Sellers desde hace más de diez años en Estados Unidos. La calidad de tu vida depende de la calidad de tus conversaciones y tus diálogos. Eso se agrava aún más en aquellos momentos en que es especialmente importante poder seguir manteniendo una conversación fructífera y no c...
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    Q. 220

  • CUESTIONES SOBRE GESTIÓN DE PERSONAS
    CUESTIONES SOBRE GESTIÓN DE PERSONAS
    ALLES, MARTHA ALICIA
    En este nuevo libro, Martha Alles nos propone una visión general de la amplia temática de gestión de las personas a partir del tratamiento de 25 cuestiones o temas críticos seleccionados de una manera particular: fueron elegidos 25 temas que son reiterado motivo de consulta por parte de empresarios, directores de empresas y responsables de Recursos Humanos.Los temas seleccionad...
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    Q. 250

  • REINVENTAR LAS ORGANIZACIONES
    REINVENTAR LAS ORGANIZACIONES
    LALOUX, FREDERIC
    Reinventar las organizaciones presenta el próximo estadio en el progreso de las organizaciones humanas. Uno de los libros de management más aclamados e importantes de los últimos años. Es como ver el futuro. Muchos libros de management se dirigen a los que desean descubrir la fórmula secreta del éxito -cómo ampliar su cuota de mercado, superar a sus competidores o aumentar sus ...
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    Q. 330

  • AUTÓNOMO PARA DUMMIES
    AUTÓNOMO PARA DUMMIES
    GONZÁLEZ FONTENLA, ROBERTO
    El autónomo español se enfrenta a una compleja y desconocida maraña de obligaciones administrativas, pagos de impuestos, contabilidad, temas jurídicos, etc. que puede llegar a superarle. ¡Y además, tiene que sacar el negocio adelante! El autor, experto en gestión fiscal, jurídica y contable de empresas y profesor, aborda, de una forma sencilla y amena, todas las situaciones en ...
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    Q. 305

  • GUIA PARA INVERTIR
    GUIA PARA INVERTIR
    ROBERT T. KIYOSAKI
    En qu invierten los ricos a diferencia de las clases media y pobre!La definici n del t rmino 'invertir' var a de acuerdo con las ideas de cada persona. De hecho existen inversiones diferentes para los ricos, los pobres y la clase media. Gu a para invertir es una obra ideal para quien desea convertirse, a largo plazo, en un inversionista rico, invirtiendo en lo que lo ricos invi...
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    Q. 230

  • MÉTODO TED PARA HABLAR EN PÚBLICO
    MÉTODO TED PARA HABLAR EN PÚBLICO
    DONOVAN, JEREMEY
    ¿Cuáles son las claves del éxito mundial de las conferencias TED? Jeremey, Donovan, uno de los organizadores del TED, nos brinda esta guía llena de consejos para hacer de tu exposición oral un acto inspirador capaz de subyugar al público. Las conferencias TED, por las que han pasado algunos de los más reputados científicos, empresarios y artistas han logrado convertirse en un f...
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    Q. 190

  • COACHING
    COACHING
    WHITMORE, JOHN
    Para muchas empresas multinacionales, este libro es prácticamente una «biblia» que les ayuda a mejorar su rentabilidad. Se trata de un manual que ayudará al lector a aprender el arte de la buena gestión y a comprender su importancia para liberar el potencial de las personas y elevar al máximo su rendimiento.En esta versión revisada y ampliada de un texto que se ha convertido en...
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    Q. 225

  • EL LABORATORIO DE LAS PRESENTACIONES
    EL LABORATORIO DE LAS PRESENTACIONES
    MORTON, SIMON
    El laboratorio de las presentaciones recoge toda la experiencia de Simon Morton al frente de su firma de consultoría, una de las más prestigiosas del mundo en desarrollo y diseño de presentaciones, y con clientes en más de veinte países, entre ellos grandes marcas y grandes líderes de opinión.Aquí encontrarás todas las claves y secretos para preparar una presentación eficaz y q...
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    Q. 280

  • OBJETIVO: GENERAR TALENTO
    OBJETIVO: GENERAR TALENTO
    JOSE ANTONIO MARINA / MARINA TORRES, JOSÉ ANTONIO / MARINA, JOSÉ ANTONIO
    Objetivo: generar talento desarrolla un modelo totalmente innovador para comprender el talento entendido como la inteligencia actuando de manera adecuada, brillante, eficiente; y explica cómo se genera, no solo a nivel individual, sino también de las organizaciones y de las sociedades. «Este es un libro optimista. No con el optimismo un poco bobo de los libros de autoayuda qu...
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    Q. 170

  • #ASKGARYVEE
    #ASKGARYVEE
    VAYNERCHUK, GARY
    The New York Times bestselling author draws from his popular show #AskGaryVee to offer surprising, often outrageous, and imminently useful and honest answers to everything you’ve ever wanted to know—and more—about navigating the new world.Gary Vaynerchuk—the inspiring and unconventional entrepreneur who introduced us to the concept of crush it—knows how to get things done, have...
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    Q. 300

  • UNA COSA A LA VEZ (SINGLETASKING)
    UNA COSA A LA VEZ (SINGLETASKING)
    ZACK, DEVORA
    Todos sabemos que no podemos estar en dos lugares al mismo tiempo, sin embargo muchos creen que nuestra mente sí puede hacer dos cosas al mismo tiempo y a eso lo llaman Multitasking.Lamentablemente esta idea es falsa, nuestra mente sólo puede hacer una cosa a la vez y lo único que se consigue intentado hacer varias cosas a la vez es hacer mal todas ellas.Todos tenemos vidas muy...
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    Q. 150

  • DISPARADORES
    DISPARADORES
    GOLDSMITH, MARSHALL
    ? Autor de Un nuevo impulso. ? Considerado el mejor Coach ejecutivo del mundo. El cambio es muy difícil y mientras más mayor sea una persona, más difícil de conseguir, por eso muchas veces aunque sabemos qué es lo que nos conviene, no logramos modificar nuestra situación. En este nuevo libro, Goldsmith toca el tema de los disparadores, es decir esas cosas que hacen que reacci...
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    Q. 180

  • EL ARTE DEL SOCIAL MEDIA
    EL ARTE DEL SOCIAL MEDIA
    KAWASAKI, GUY / FITZPATRICK, PEG
    Resulta cada vez más evidente que para promocionar una empresa, un producto o a uno mismo, los social media son uno de los principales factores que determinan el éxito o el fracaso. Gracias a Guy Kawasaki, el legendario evangelista jefe de Apple, y a la estratega en medios sociales Peg Fitzpatrick, ahora puede aprender a rentabilizar al máximo su tiempo, su esfuerzo y su dinero...
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    Q. 210

  • APRENDE A INVERTIR CON POCO O SIN NINGUN DINERO
    APRENDE A INVERTIR CON POCO O SIN NINGUN DINERO
    ZAMORA SORIANO, JUAN CARLOS
    Se CREE erróneamente que se necesitan GRANDES cantidades de Dinero para INVERTIR en Bienes Raíces. Pero NO necesitas Capital Financiero para convertirte en un Gran Empresario, sino Capital Intelectual y saber cómo realizar negocios. En este libro aprende ...
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    Q. 85

  • PREPARAR UN PLAN DE MARKETING
    PREPARAR UN PLAN DE MARKETING
    JOHN WESTWOOD
    Cualquier proyecto empresarial necesita un buen plan de marketing La planificación es una de las funciones más importantes de la gestión empresarial. Un plan de negocio es lo que permite gestionar una empresa y un plan de marketing es un elemento clave de la planificación empresarial. Identifica las mejores oportunidades de negocio para la empresa y describe cómo conseguir y ma...
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    Q. 180