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Haz lo que Más Importa

Haz lo que Más Importa

Lidera con una Visión, Gestiona con un Plan y Prioriza tu Tiempo

Steven R. Shallenberger

la gestión del tiempo sigue siendo un gran desafío para la mayoría de las personas. Este libro comparte los hábitos y procesos utilizados por los principales líderes de todo el mundo para minimizar las distracciones y maximizar los logros.Al investigar a más de 1,260 gerentes y ejecutivos de más de 108 organizaciones diferentes, Steve y Rob Shallenberger descubrieron que el 68 ...

Editorial:
Berrett-Koehler Publishers
Año de edición:
2021
ISBN:
978-1-5230-0119-4
Páginas:
192
Q. 230
IVA incluido
Disponible
Consigue 12 Puntos Añadir a favoritos

Sinopsis

la gestión del tiempo sigue siendo un gran desafío para la mayoría de las personas. Este libro comparte los hábitos y procesos utilizados por los principales líderes de todo el mundo para minimizar las distracciones y maximizar los logros.

Al investigar a más de 1,260 gerentes y ejecutivos de más de 108 organizaciones diferentes, Steve y Rob Shallenberger descubrieron que el 68 % de ellos siente que su principal desafío es la administración del tiempo, pero el 80 % no tiene un proceso claro sobre cómo priorizar sus tareas. tiempo.
Basándose en sus cuarenta años de investigación sobre liderazgo, este libro ofrece tres poderosos hábitos que el 10 por ciento superior de los líderes utilizan para hacer lo que más importa. Estos tres hábitos de alto rendimiento son el desarrollo de una visión personal escrita, la identificación y el establecimiento de roles y objetivos, y la planificación previa a la semana de manera consistente. Y Steve y Rob hacen una promesa audaz: estos tres hábitos pueden aumentar la productividad de cualquier persona al menos entre un 30 y un 50 por ciento. Para las organizaciones, esto significa mayores ganancias, empleados más felices y mayor innovación. Para las personas, significa que encontrarás horas en tu semana que no sabías que estaban allí. ¡Imagina lo que podrías hacer!
Aprenderá cómo la adquisición de este conjunto de habilidades convirtió a un empleado promedio en el principal productor de su empresa, le permitió a un vicepresidente sénior reactivar su equipo y lograr resultados récord, transformó el trabajo y la vida familiar de un gerente estresado, ayudó a un director ejecutivo que se sentía como él. Perdió su filo, recuperó su fuego y pasión, y mucho más. Al implementar estos hábitos simples y fáciles de entender, respaldados por herramientas como la Evaluación de productividad personal, aprenderá cómo llevar una vida por diseño, no por defecto. Sentirás el poder que viene con una sensación de control, dirección y propósito.
En nuestra investigación de más de 1260 gerentes, descubrimos que más del 68% sintieron que su mayor desafío es cómo priorizar su tiempo, pero el 80% de los mismos carecían de un proceso para organizarlo y operar en lo que más importa. Este libro trata sobre los tres hábitos de alto rendimiento que te empoderarán para tomar el control de tu horario, priorizar el tiempo y aumentar la productividad entre un 30 y 50%. Esto se traduce en un mejor liderazgo, un aumento de las ventas, una mayor productividad, más beneficios y una cultura mejorada. A nivel personal, implica un mejor equilibrio vital, mejoras en la salud, menos estrés, mejores relaciones, más dinero y un enfoque preciso en tus prioridades.

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