0
Mi compra 0
  1. Inicio
  2. Negocios y administración
  3. GUÍA HBR: HOME OFFICE (TRABAJO REMOTO)
GUÍA HBR: HOME OFFICE (TRABAJO REMOTO)

GUÍA HBR: HOME OFFICE (TRABAJO REMOTO)

SÉ MÁS PRODUCTIVO, ESTABLECE LÍMITES, CONECTA CON TU EQUIPO

HARVARD BUSINESS REVIEW

Q. 210
IVA incluido
Disponible
Editorial:
REVERTE
Año de edición:
2021
Materia:
Negocios y administración
ISBN:
978-84-17963-27-9
Páginas:
256
Encuadernación:
TAPA BLANDA
Colección:
GUÍAS HBR
Q. 210
IVA incluido
Disponible
Añadir a favoritos

Reuniones virtuales. Video llamadas. Correos electrónicos y mensajes de chat. Estas herramientas tecnológicas pueden ser útiles cuando trabajas a distancia. Pero realizar tu trabajo con eficacia cuando eres parte de un equipo remoto puede ser frustrante. ¿Cómo puedes hacer que el trabajo a distancia funcione para ti?
La Guía HBR Home Office ofrece consejos prácticos y sugerencias para trabajar de forma más productiva con tu equipo y colegas, aunque no estés en el mismo lugar.

SECCIÓN 1 Realiza tu trabajo1. Cómo mantenerte concentrado cuando trabajas desde casa2. Qué kid debes actualizar para el home office3. Trabajar desde casa cuando tienes hijos4. Cómo hacer la transición entre el tiempo laboral y el personal5. Mantenerte motivado cuando trabajas remotamenteSECCIÓN 2 Supera los desafíos comunes6. Trabajar satisfactoriamente con un jefe virtual7. Cómo resolver un conflicto con un compañero8. Cuatro formas de demostrar tu valor, a distancia9. Empezar un nuevo trabajo a distanciaSECCIÓN 3 Cuida tu salud mental y emocional10. Tres consejos para evitar el agotamiento en el home office11. La resiliencia trata de cómo te recargas, no de cómo aguantas12. Cinco consejos para reducir el tiempo frente a la pantalla13. Cómo combatir la fatiga de las videollamadasSECCIÓN 4 Maneja las reuniones virtuales14. Algunas pautas imprescindibles para tener reuniones virtuales15. Potencia tu presencia en una videollamada16. Cambia tus sesiones de lluvia de ideas17. Espacios de trabajo virtuales (off-site) que funcionan18. Deja de distraerte en las reuniones de ZoomSECCIÓN 5 Ejerce de gerente19. Cómo gestionar a distancia a tus subordinados20. Cinco preguntas que los líderes virtuales21. Ponte a disposición de los empleados que trabajan a distancia22. Cómo mantener motivados a los equipos que trabajan a distancia23. Consejos para formar a alguien a distancia24. Cómo dirigir a quienes les resulta difícil el home officeSECCIÓN 6 Resuelve los problemas de tu equipo remoto25. Cómo colaborar eficazmente cuando tu equipo trabaja a distancia26. Gestionar un equipo en cinco zonas horarias diferentes27. Cómo plantear cuestiones delicadas28. Ideas para ayudar a crear vínculos con tus compañeros virtuales

Artículos relacionados

  • CLICK
    CLICK
    KNAPP, JAKE / JOHN ZERATSKY
    ¿La gente realmente quiere lo que estás creando? ¿Tu producto hace click con los clientes? Una guía para empezar un proyecto de manera inteligente, basada en la experiencia de los autores con algunas de las startups más exitosas del momento. Todo gran proyecto -ya sea crear una nueva tecnología, lanzar un modelo de zapatillas o abrir una cafetería de barrio- requiere una gran ...
    Disponible

    Q. 140

  • MERECES SER RICO
    MERECES SER RICO
    RASHAD BILAL / TROY MILLINGS
    DE LOS CREADORES DE EARN YOUR LEISURE Mereces poder realizar una compra sin temor a quedarte sin fondos. Mereces irte de vacaciones. Mereces poder cuidar de tus seres queridos sin preocuparte por las facturas. Mereces vivir de la forma que quieras, sin reservas ni miedos. Mereces ser libre: financieramente libre. Crecimos en Nueva York y desde pequeños nos fascinaron las finanz...
    Disponible

    Q. 210

  • EMPRENDE EN POSITIVO
    EMPRENDE EN POSITIVO
    NATALIA DE SANTIAGO
    Natalia de Santiago vuelve con un kit de supervivencia para autónomos y emprendedores. Un libro imprescindible para entender y mejorar las finanzas de tu negocio.¿Tienes un negocio y te gustaría gestionarlo mejor para ganar más dinero? ¿Eres autónomo y estás harto de sufrir? ¿Trabajas por cuenta ajena, pero sueñas con montar tu propio chiringuito? ...
    Disponible

    Q. 150

  • SINERGOLOGÍA®
    SINERGOLOGÍA®
    EVA GARCÍA RUIZ
    El manual definitivo sobre la innovadora disciplina de la Sinergología y cómo esta puede ayudarnos en nuestra vida cotidiana.¿Nos falla la intuición? ¿Es posible detectar una mentira solo con observar a alguien? Sinergología es el libro que transformará nuestra comprensión del lenguaje no verbal, enseñándonos a descifrar lo que los gestos y movimientos realmente quieren decir y...
    Disponible

    Q. 110

  • 12 LEYES DE LA NEGOCIACION, LAS
    12 LEYES DE LA NEGOCIACION, LAS
    ALFRED FONT BARROT
    Ser estratega no es lo opuesto a ser sincero, ni a ser honesto o decente. Ser estratega es lo opuesto a ser ingenuo. Las buenas intenciones también deben ser administradas con inteligencia La negociación es una herramienta consustancial al ser humano, en la política, en el trabajo y en las relaciones personales. Y saber negociar no consiste en ser una persona dura o avasallad...
    Disponible

    Q. 90

  • TU EMPRENDEDOR INTERIOR
    TU EMPRENDEDOR INTERIOR
    SABATIER GRANT
    Crea, construye y haz crecer un negocio que te dé libertad Nunca ha habido un mejor momento para convertirse en emprendedor. A medida que los salarios se estancan y los trabajos tradicionales pierden su atractivo, la gente está ansiosa por ser su propio jefe y salir de la rutina. Pero ¿por dónde empezar? ¿Cuáles son las verdaderas oportunidades? ¿Cómo evitar ser consumido por t...
    Único ejemplar, sujeto
    a disponibilidad

    Q. 260

Otros libros del autor

  • LO QUE DEBERÍAS SABER SOBRE HABILIDADES DIRECTIVAS
    LO QUE DEBERÍAS SABER SOBRE HABILIDADES DIRECTIVAS
    HARVARD BUSINESS REVIEW
    Si eres un líder que busca la inspiración que proporcionan las grandes ideas, tanto para acelerar tu propio crecimiento como el de tu empresa, no debes buscar más, en este libro se concentran 13 artículos que se centran en los temas fundamentales que si eres un directivo ambicioso necesitas conocer: liderazgo, estrategia, cambio, gestión de personas y gestión de uno mismo. Est...
    Disponible

    Q. 175

  • FORTALECE TUS RELACIONES CON JEFES Y COMPAÑEROS
    FORTALECE TUS RELACIONES CON JEFES Y COMPAÑEROS
    HARVARD BUSINESS REVIEW
    Jefes, compañeros, amigos del trabajo, mentores, enemigos, el jefe de tu jefe... Probablemente pasamos más horas al día con nuestros compañeros de trabajo que con cualquier otra persona. Así que, aunque no todos sean perfectos, merece la pena establecer vínculos con ellos que te proporcionen apoyo, te ayuden a trabajar en red y a aprender, y hagan que tu carrera siga avanzando....
    Disponible

    Q. 175

  • SÉ TÚ MISMO EN EL TRABAJO
    SÉ TÚ MISMO EN EL TRABAJO
    HARVARD BUSINESS REVIEW
    Todos somos personas complejas. En el ámbito profesional, somos recién licenciados, empleados, trabajadores destacados y directivos novatos. Pero también somos amigos cercanos, miembros de familias, aficionados a los deportes, dueños de mascotas, entre muchas otras cosas. ¿Qué faceta de nosotros mismos debemos llevar al lugar de trabajo? Este libro ofrece consejos prácticos de ...
    Disponible

    Q. 175

  • HBR GUIDE TO RETAINING YOUR BEST PEOPLE
    HBR GUIDE TO RETAINING YOUR BEST PEOPLE
    HARVARD BUSINESS REVIEW
    Stop your top talent from walking out the door. Employees have a sea of options when it comes to where and how they work, and if they're not getting what they want, they'll move on. If the threat of having your top performers working for the competition isn't bad enough, high turnover can inflict serious financial and emotional costs on your company. The HBR Guide to Retaining ...
    Disponible

    Q. 230

  • HBR'S 10 MUST READS ON LEADING WINNING TEAMS (FEATURING TOM BRADY ON THE ART OF LEADING... TEAMMATES BY TOM BRADY AND NITIN NOHRIA).
    HBR'S 10 MUST READS ON LEADING WINNING TEAMS (FEATURING TOM BRADY ON THE ART OF LEADING... TEAMMATES BY TOM BRADY AND NITIN NOHRIA).
    HARVARD BUSINESS REVIEW
    Elevate your team's performance.If you read nothing else on leading winning teams, read this book. We've combed through hundreds of Harvard Business Review articles and selected the most important ones to help you communicate effectively, build trust, and cultivate a learning culture. From Tom Brady's advice on leading high-performing teams from within to Amy Edmondson's best p...
    Disponible

    Q. 280

  • MANAGING OVERTHINKING (HBR EMOTIONAL INTELLIGENCE SERIES).
    MANAGING OVERTHINKING (HBR EMOTIONAL INTELLIGENCE SERIES).
    HARVARD BUSINESS REVIEW
    It can be challenging to be mindful when you're trapped in your own head. Overthinking comes in many forms--overanalysis, perfectionism, worry, rumination--and each of these can be harmful to your productivity and well-being at work.This book will teach you how to understand what type of overthinking you are experiencing, realize when you're cycling in a mental loop, and break ...
    Único ejemplar, sujeto
    a disponibilidad

    Q. 210