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Mandos Intermedios: Mejorando Su Impacto en la Organización

Mandos Intermedios: Mejorando Su Impacto en la Organización

¿Cómo Trabajan? un Enfoque de Dirección de Recursos Humanos

Osterman, Paul

Mandos intermedios, llegaron para quedarse, su número aumenta y son claves para el éxito de cualquier empresa. Paul Osterman ha elaborado un retrato muy distinto a través de entrevistas profundas y de sus análisis de datos del ámbito laboral durante más de treinta años. Los mandos intermedios son más productivos y más autónomos de lo que se piensa, y su trabajo diario les satis...

Editorial:
Bresca
Año de edición:
2009
ISBN:
978-84-96998-13-1
Páginas:
157
Encuadernación:
BOLSILLO
Colección:
PROFIT
Q. 170
IVA incluido
No disponible
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Sinopsis

Mandos intermedios, llegaron para quedarse, su número aumenta y son claves para el éxito de cualquier empresa.
Paul Osterman ha elaborado un retrato muy distinto a través de entrevistas profundas y de sus análisis de datos del ámbito laboral durante más de treinta años. Los mandos intermedios son más productivos y más autónomos de lo que se piensa, y su trabajo diario les satisface en gran medida.

Los mandos intermedios son claves para asegurar el éxito de cualquier empresa.
El libro presenta casos reales y voces que hablan sobre un cambio relacionado con los mandos intermedios.
Libro de la Harvard Business School
Lenguaje claro y sencillo

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