0
DILEMA DE LOS INNOVADORES

DILEMA DE LOS INNOVADORES

CUANDO LAS NUEVAS TECNOLOGÍAS PUEDEN HACER FRACASAR A LAS GRANDES EMPRESAS

CLAYTON M. CHRISTENSEN

Q. 230
IVA incluido
No disponible
Editorial:
GRANICA
Año de edición:
2022
Materia:
Negocios y administración
ISBN:
978-987-8358-99-4
Páginas:
368
Encuadernación:
TAPA BLANDA
Colección:
MANAGEMENT GRANICA
Q. 230
IVA incluido
No disponible
Añadir a favoritos

El dilema de los innovadores presenta una serie de principios para lograr capitalizar el fenómeno de la innovación disruptiva. Estos ayudarán a los gerentes a determinar en qué principios ocasiones resultará más adecuado no escuchar a sus clientes y cuándo invertir en el desarrollo de productos de escaso rendimiento que proporcionen márgenes reducidos.



Es imposible no apreciar la huella de Christensen en el éxito de empresas como Uber o Netflix, y representa a su vez una suerte de biblia para muchos de los ejecutivos y emprendedores de Silicon Valley.



Era el único libro sobre negocios que Steve Jobs tenía en su biblioteca y recomendaba leer. Reed Hastings, fundador de Netflix, sacó los preceptos del libro de Christensen con su equipo. Jeff Bezos, fundador de Amazon, insta siempre a sus ejecutivos a leer El dilema de los innovadores y su secuela, La solución del innovador, también actualizada por Granica. El fundador de Intel, Andy Grove, dijo en 1997 que este libro era el más importante que había leído en diez años. La revista The Economist lo dijo como uno de los seis mejores libros de gestión jamás escritos.

Artículos relacionados

  • CURIOSIDAD
    CURIOSIDAD
    HARVARD BUSINESS REVIEW
    Ábrete a nuevas posibilidades. La curiosidad es una poderosa herramienta para los líderes. Puede ayudarte a hacer frente a la complejidad, a aprender de las conversaciones difíciles, a generar confianza y a descubrir nuevas perspectivas.Este libro proporciona la investigación y los consejos de expertos que necesitas para liberarte de tus suposiciones, fortalecer tus relaciones ...
    Único ejemplar, sujeto
    a disponibilidad

    Q. 120

  • EL SANTO GRIAL DE LA INVERSIÓN
    EL SANTO GRIAL DE LA INVERSIÓN
    ROBBINS, TONY / CHRIS ZOOK
    Descubre cómo piensan las mejores inversores del mundoEl autor bestseller número uno del New York Times,Tony Robbins, pone fin con este libro a su trilogía sobre la libertad financiera, y lo hace con una guía práctica para desvelar el poder de las inversiones alternativas. Junto al renombrado inversor Christopher Zook, Robbins ha entrevistado a más de una docena de los mayores ...
    Disponible

    Q. 250

  • EL PLAN FÉNIX
    EL PLAN FÉNIX
    TRACY, BRIAN
    Como el mito del Ave Fénix, es posible resurgir de las cenizas con las 12 cualidades de las personas de éxito. Tal y como lo plantea el mito del Ave Fénix, es posible resurgir de nuestras cenizas sin importar los fracasos anteriores. En una época de gran incertidumbre, con un entorno complicado de alta inflación, tanto individuos como empresas de todo tipo están obligados a rei...
    Disponible

    Q. 150

  • FUNDAMENTOS DE LA VENTA PROFESIONAL
    FUNDAMENTOS DE LA VENTA PROFESIONAL
    RUANO, ALFONSO
    ¿Necesitas una guía para iniciarte en la venta, o un revitalizador si llevas tiempo vendiendo y precisas reciclarte? ¿Diriges equipos de ventas y estás pensando en revisar procesos? Fundamentos de la venta profesional es un manual práctico sobre la venta consultiva que proporciona un método sistemático y empático que sitúa a los clientes en el centro de toda la actividad del ve...
    Disponible

    Q. 240

  • EL DIRECTOR GENERAL EXTERNO EN LA EMPRESA FAMILIAR
    EL DIRECTOR GENERAL EXTERNO EN LA EMPRESA FAMILIAR
    JOANA, JOSÉ MARÍA / GROSSE, JORGE A. / RAFEL, IGNASI
    Cada empresa familiar tiene sus propias particularidades y en cada momento es crucial considerar: la familia, el entorno, el negocio y los recursos disponibles. Las distintas soluciones de este puzle están perfectamente descritas en este libro. Se han escrito muchos libros sobre la gobernanza de la empresa familiar, pero este, específicamente, trata de un tema muy importante: ...
    Disponible

    Q. 260

  • SEGURIDAD PSICOLÓGICA
    SEGURIDAD PSICOLÓGICA
    HARVARD BUSINESS REVIEW
    Crea un espacio en el que todos puedan contribuir y brillar. La seguridad psicológica es tener la certeza de que nadie será penalizado por exponer ideas, hacer preguntas, expresar preocupaciones o admitir errores. Es tarea del líder crearla.Este libro ofrece una rica comprensión de este concepto, y de la confianza y humildad que deben acompañarlo. Aprenderá a crear un entorno p...
    Único ejemplar, sujeto
    a disponibilidad

    Q. 120

Otros libros del autor

  • THE INNOVATOR'S DILEMMA
    THE INNOVATOR'S DILEMMA
    CLAYTON M. CHRISTENSEN
    The bestselling classic on disruptive innovation by renowned author Clayton M. Christensen. His work is cited by the world's best-known thought leaders, from Steve Jobs to Malcolm Gladwell. In this classic bestseller--one of the most influential business books of all time--innovation expert Clayton Christensen shows how even the most outstanding companies can do everything righ...
    Único ejemplar, sujeto
    a disponibilidad

    Q. 360

  • HOW WILL YOU MEASURE YOUR LIFE? (HARVARD BUSINESS REVIEW CLASSICS)
    HOW WILL YOU MEASURE YOUR LIFE? (HARVARD BUSINESS REVIEW CLASSICS)
    CLAYTON M. CHRISTENSEN
    In the spring of 2010, Harvard Business School's graduating class asked HBS professor Clay Christensen to address them--but not on how to apply his principles and thinking to their post-HBS careers. The students wanted to know how to apply his wisdom to their personal lives. He shared with them a set of guidelines that have helped him find meaning in his own life, which led to ...
    No disponible

    Q. 210

  • COMPETING AGAINST LUCK
    COMPETING AGAINST LUCK
    CLAYTON M. CHRISTENSEN
    The foremost authority on innovation and growth presents a path-breaking book every company needs to transform innovation from a game of chance to one in which they develop products and services customers not only want to buy, but are willing to pay premium prices for.How do companies know how to grow? How can they create products that they are sure customers want to buy? Can i...
    No disponible

    Q. 300

  • HOW WILL YOU MEASURE YOUR LIFE?
    HOW WILL YOU MEASURE YOUR LIFE?
    CLAYTON M. CHRISTENSEN
    In 2010 world-renowned innovation expert Clayton M. Christensen gave a powerful speech to the Harvard Business School's graduating class. Drawing upon his business research, he offered a series of guidelines for finding meaning and happiness in life. He used examples from his own experiences to explain how high achievers can all too often fall into traps that lead to unhappines...
    No disponible

    Q. 310

  • THE PROSPERITY PARADOX
    THE PROSPERITY PARADOX
    CLAYTON M. CHRISTENSEN
    Clayton M. Christensen, the author of such business classics as The Innovator's Dilemma and the New York Times bestseller How Will You Measure Your Life, and co-authors Efosa Ojomo and Karen Dillon reveal why so many investments in economic development fail to generate sustainable prosperity, and offers a groundbreaking solution for true and lasting change.Global poverty is one...
    No disponible

    Q. 305

  • THE ESSENTIALS
    THE ESSENTIALS
    CLAYTON M. CHRISTENSEN
    If you read nothing else, read these 10 articles from HBR's most influential authors: 1) "Meeting the Challenge of Disruptive Change," by Clayton M. Christensen and Michael Overdorf, explains why so few established companies innovate successfully. 2) "Competing on Analytics," by Thomas H. Davenport, explains how to use data-collection technology and analysis to discern what you...
    No disponible

    Q. 255