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COACHING

COACHING

EL MÉTODO PARA MEJORAR EL RENDIMIENTO DE LAS PERSONAS. LOS PRINCIPIOS Y LA PRÁCT

WHITMORE, JOHN

Q. 225
IVA incluido
No disponible
Editorial:
PAIDOS
Año de edición:
2016
Materia:
Negocios y administración
ISBN:
978-84-493-3197-8
Páginas:
272
Encuadernación:
CARTONÉ
Colección:
PAIDÓS EMPRESA
Q. 225
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Para muchas empresas multinacionales, este libro es prácticamente una «biblia» que les ayuda a mejorar su rentabilidad. Se trata de un manual que ayudará al lector a aprender el arte de la buena gestión y a comprender su importancia para liberar el potencial de las personas y elevar al máximo su rendimiento.En esta versión revisada y ampliada de un texto que se ha convertido en un clásico en la materia, John Whitmore propone, por ejemplo, plantear preguntas para elevar la conciencia y la responsabilidad de los empleados; seguir una determinada secuencia de objetivos para generar acciones inmediatas o relacionar las iniciativas y las metas de todos los individuos de la organización. En resumen, la práctica del coaching es una habilidad esencial que todas las personas que dirigen un equipo deben cultivar.

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