0
Mi compra 0
  1. Inicio

Búsqueda de Editorial : CONECTA ESPAÑA 35 resultados

  • DE LA SABANA A MARTE
    DE LA SABANA A MARTE
    SALA I MARTIN, XAVIER
    ¿Cómo funciona el cerebro? ¿Qué es la inteligencia? ¿Cuáles son las ideas que han transformado el mundo? Una historia apasionante de la humanidad a través de las ideas científicas, tecnológicas y sociales que nos han permitido alcanzar niveles de prosperidad colosales. Un homenaje a las 10.000 generaciones que han sido necesarias para poder realizar el viaje desde la vida con...
    Disponible

    Q. 260

  • 10 REGLAS PARA COMPRENDER EL MUNDO
    10 REGLAS PARA COMPRENDER EL MUNDO
    TIM HARFORD / HARFORD, TIM
    ¿Cuándo leíste por última vez unas cifras en un titular y te preguntaste si realmente eran ciertas? ¿Sabes que hay una herramienta que te ayuda a verlo todo con mayor nitidez y no son unas gafas de rayos X? Se trata de los números y los datos que manejan las estadísticas, indispensables en el relato con el que se construye hoy en día la actualidad política, económica y soci...
    Disponible

    Q. 230

  • ULTRALEARNING
    ULTRALEARNING
    SCOTT YOUNG
    En un mundo en constante evolución, es imprescindible adquirir sin cesar nuevos conocimientos y habilidades en el trabajo y en cualquier aspecto de nuestra vida. Ultralearning te descubrirá cómo aprender de una forma rápida y efectiva. ¿Quieres cambiar de trabajo o impulsar tu carrera? Ultralearning te ofrece la estrategia para dominar las habilidades que te permitirán amplia...
    Disponible

    Q. 210

  • LOS SIETE HÁBITOS DE LA GENTE DESINFORMADA
    LOS SIETE HÁBITOS DE LA GENTE DESINFORMADA
    ARGEMÍ BALLBÉ, MARC
    Vivimos el espejismo de creer que, como hemos consultado internet, estamos lo suficientemente informados para tomar buenas decisiones. Sin embargo, esta idea es errónea. Este libro permite identificar los hábitos que nos hacen más vulnerables a la desinformación en el entorno digital y ofrece las herramientas para decidir por nosotros mismos tanto en el terreno personal com...
    Único ejemplar, sujeto
    a disponibilidad

    Q. 205

  • LA ECONOMISTA EN EL BURDEL
    LA ECONOMISTA EN EL BURDEL
    ALLISON SCHRAGER
    ...
    Disponible

    Q. 230

  • EL PODER DE LOS HÁBITOS
    EL PODER DE LOS HÁBITOS
    DUHIGG, CHARLES
    El best seller que permaneció tres años seguidos en la lista de más vendidos de The New York Times. En El poder de los hábitos, el premiado periodista Charles Duhigg nos lleva al límite de los descubrimientos científicos que explican por qué existen los hábitos, cómo nos condicionan y cómo cambiarlos. Combinando información exhaustiva con descripciones fascinantes, Duhigg p...
    Disponible

    Q. 230

  • WINNERS -50%
    WINNERS
    FONCILLAS, PABLO
    ¿Cómo puedo destacar en la era dominada por Amazon?¿Cómo conecto con los nuevos consumidores?¿Cómo dirijo mi empresa hacia la omnicanalidad?¿Qué es el hiperservicio y la servificación? Los cambios en el proceso comercial se suceden a una velocidad increíble, tanto en el negocio a negocio (B2B) como en el negocio al consumidor (B2C), e independientemente de la industria. Eso ...
    Único ejemplar, sujeto
    a disponibilidad

    Q. 215Q. 108

  • EFICACIA EJECUTIVA (IMPRESCINDIBLES)
    EFICACIA EJECUTIVA (IMPRESCINDIBLES)
    PETER F. DRUCKER / PETER DRUCKER
    Eficacia ejecutiva de Peter F. Drucker es un volumen de la colección «Imprescindibles» de Conecta, que reúne las ideas esenciales para el profesional y la empresa de hoy por los autores de referencia.--Edición en colaboración con Harvard Business Review--La historia nos resulta familiar: una empresa que era una superestrella hasta ayer se halla en apuros o sumida en una cri...
    Disponible

    Q. 170

  • ROMPE LA BARRERA DEL NO
    ROMPE LA BARRERA DEL NO
    VOSS, CHRIS
    El prestigioso ex negociador internacional del FBI Chris Voss, especializado en secuestros con rehenes, nos enseña un método de negociación rompedor: tácticas para negociaciones duras que son aplicables en múltiples aspectos de nuestras vidas. Rompe la barrera del no es un manual de negociación imprescindible desarrollado y perfeccionado a lo largo de la extraordinaria carre...
    Disponible

    Q. 210

  • EL TRABAJO YA NO ES LO QUE ERA
    EL TRABAJO YA NO ES LO QUE ERA
    CAÑIGUERAL, ALBERT
    Una propuesta rigurosa e imaginativa para que empresas y trabajadores afronten con éxito nuevas formas de trabajar y otras maneras de vivir. ¿Es el empleo asalariado un buen invento? ¿Por qué trabajamos como lo hacemos? ¿Los robots nos van a quitar el trabajo? Estas son algunas de las preguntas que nos hacemos en un momento de incertidumbre, conscientes de que las relaciones ...
    No disponible

    Q. 215

  • EL COACH DE SILLICON VALLEY
    EL COACH DE SILLICON VALLEY
    SCHMIDT, ERIC / ROSENBERG, JONATHAN / EAGLE, ALAN / VARIOS AUTORES
    LA HISTORIA NUNCA ANTES CONTADA DE UNO DE LOS PERSONAJES MÁS ICÓNICOS DE SILICON VALLEY Bill Campbell desempeñó un papel fundamental en el crecimiento de varias compañías prominentes, como Google, Apple e Intuit, fomentando relaciones profundas con los visionarios de Silicon Valley, incluidos Steve Jobs, Larry Page y Eric Schmidt. Además, este genio empresarial fue mentor d...
    No disponible

    Q. 220

  • LA FALSA ILUSIÓN DEL ÉXITO (IMPRESCINDIBLES)
    LA FALSA ILUSIÓN DEL ÉXITO (IMPRESCINDIBLES)
    DANIEL KAHNEMAN
    Los grandes principios de Kahneman sobre la toma de decisiones y los factores que influyen en el éxito. Las evidencias son inquietantes: la mayoría de las grandes iniciativas de negocios no rinden fruto. Según los economistas, los malos resultados son una consecuencia inevitable del hecho de que las empresas corran riesgos racionales en situaciones inciertas. Sin embargo, tras ...
    No disponible

    Q. 165

  • LECCIONES DE LIDERAZGO CREATIVO
    LECCIONES DE LIDERAZGO CREATIVO
    ROBERT IGER
    El CEO de Disney comparte las ideas y los valores que le han permitido reinventar una de las compañías más admiradas del mundo e inspirar a las personas que dan vida a la magia. Robert Iger se convirtió en CEO de la Walt Disney Company en 2005 durante un momento difícil para la empresa. La moral se había deteriorado, la competencia era intensa y la tecnología estaba cambiand...
    No disponible

    Q. 205

  • EL CEO MÁS PELIGROSO
    EL CEO MÁS PELIGROSO
    MINTZBERG, HENRY
    ¡Adiós, liderazgo arrogante! ¡Bienvenido, liderazgo motivador! Henry Mintzberg, «el pensador más importante del mundo sobre gestión empresarial» según Tom Peters, ha reunido cuarenta y dos divertidas historias con un propósito muy serio: convertir a los líderes arrogantes en directivos motivadores. Mediante estos cuentos e ingeniosas metáforas que ilustran su pensamiento, M...
    No disponible

    Q. 205

  • LA FÓRMULA
    LA FÓRMULA
    BARABASI,ALBERT-LASZLO
    Los principios científicos que permiten alcanzar el éxito. «Las leyes que rigen el éxito son las que diferencian a los libros más vendidos de los libros de saldo, a los millonarios de los arruinados. Ilustran lo defectuosas que son las reglas de las competiciones, puesto que en muchas de ellos el ganador se decide al azar. Nos demuestran que, con frecuencia, los «expertos» -lo...
    No disponible

    Q. 210

  • EXPUESTOS
    EXPUESTOS
    ROITBERG, SERGIO
    Expuestos nace como una hoja de ruta para entender la actual manera de relacionarnos en el contexto del update permanente y la tendencia a la conectividad total. Ágil y accesible, este libro nos prepara para que el nuevo escenario no nos tome tan desprevenidos y, en lugar de refugiarnos en el miedo, podamos aprovechar las múltiples oportunidades que la tecnología tiene para...
    No disponible

    Q. 205

  • LA REVOLUCIÓN EMOCIONAL
    LA REVOLUCIÓN EMOCIONAL
    PUIG, INMA
    A partir de historias vividas, Inma Puig muestra cómo aprender a gestionar las propias emociones y a entender las de los demás en el entorno personal y empresarial nos permite descubrir otra realidad. Esta «evolución emocional» al alcance de todos abrirá sin duda las puertas a un mundo mejor. Nos hallamos inmersos en una revolución en la que los cambios tecnológicos se suce...
    Descatalogado

    Q. 220

  • MIDE LO QUE IMPORTA
    MIDE LO QUE IMPORTA
    DOERR, JOHN
    El legendario inversor John Doerr revela cómo los Objetivos y Resultados Claves (OKR) han permitido a Google lograr un crecimiento explosivo, y cómo ese método puede ayudar a cualquier organización a prosperar. En otoño de 1999, John Doerr se reunió con los fundadores de una start-up a la que acababa de confiar cerca de 12 millones de dólares, la mayor inversión de su carre...
    No disponible

    Q. 235

  • FOUR
    FOUR
    GALLOWAY, SCOTT
    Amazon, Apple, Facebook y Google son las cuatro empresas más influyentes del mundo.Casi todo el mundo cree saber cómo lo han logrado.Y casi todo el mundo se equivoca.Conoce su ADN secreto.Las four (Amazon, Apple, Facebook y Google), cuyas valoraciones se aproximan ya a la escalofriante cifra del billón de dólares, son los cuatro gigantes de la economía mundial.¿Cómo han logra...
    No disponible

    Q. 220

  • CUANDO LAS ARAÑAS TEJEN JUNTAS PUEDEN ATAR A UN LEÓN
    CUANDO LAS ARAÑAS TEJEN JUNTAS PUEDEN ATAR A UN LEÓN
    COYLE, DANIEL
    ¿Por qué ciertos grupos ofrecen más que la suma de sus partes mientras que otros ofrecen menos?LAS CLAVES DE LA CULTURA DE EQUIPO, AL ALCANCE DE TODOS.La cultura de grupo es una de las mayores fuerzas que existen. Podemos percibir su presencia en los negocios de éxito, en los equipos que lideran los campeonatos y en las familias más prósperas, y enseguida notamos cuándo falt...
    No disponible

    Q. 200

  • EL CLUB DE LA LUCHA FEMINISTA
    EL CLUB DE LA LUCHA FEMINISTA
    JESSICA BENNETT
    Un ensayo incisivo y enormemente divertido para acabar de una vez por todas con el sexismo laboral y la discriminación de género en los lugares de trabajo.Era un club de lucha, solo que sin luchar y sin hombres. Cada mes, una docena de mujeres de entre veinte y treinta años nos reuníamos en el piso de una amiga para hablar -o más bien para quejarnos- de nuestros empleos. Éram...
    No disponible

    Q. 215

  • OCÉANO AZUL, OCÉANO ROJO (IMPRESCINDIBLES)
    OCÉANO AZUL, OCÉANO ROJO (IMPRESCINDIBLES)
    CHAN KIM, W. / RENÉE MAUBORGNE
    Océano Azul, Océano Rojo de W. Chan Kim y Renée Mauborgne es un volumen de la colección «Imprescindibles» de Conecta, que reúne las ideas esenciales para el profesional y la empresa de hoy por los autores de referencia.--Edición en colaboración con Harvard Business Review--Solo un 30 por ciento de los empleados aplican activamente su talento y energía para hacer avanzar a su...
    No disponible

    Q. 180

  • CINCUENTA INNOVACIONES QUE HAN CAMBIADO EL MUNDO
    CINCUENTA INNOVACIONES QUE HAN CAMBIADO EL MUNDO
    TIM HARFORD
    A través de las fascinantes historias de cincuenta ideas e inventos, el autor de El economista camuflado explica en este nuevo libro cómo la innovación puede cambiar nuestras vidas y alterar el complejo sistema económico global.Hay innovaciones, ideas e inventos que permiten curar el cáncer. Otras nos permiten llegar a nuestros destinos de vacaciones mucho más deprisa. Son d...
    No disponible

    Q. 225

  • OPCIÓN B
    OPCIÓN B
    SHERYL SANDBERG / ADAM GRANT
    Basado en su propia experiencia, Sheryl Sandberg, directora de operaciones de Facebook y autora del bestseller Vayamos adelante, firma junto con Adam Grant, profesor de Wharton y autor de Originals, un libro práctico e inspirador sobre la superación.Después de la repentina muerte de su marido, Sheryl Sandberg creyó que ni ella ni sus hijos podrían volver a ser felices. «Estaba...
    No disponible

    Q. 200

  • TU DINERO, HOY Y MAÑANA
    TU DINERO, HOY Y MAÑANA
    JAVIER GARCÍA MONEDERO / LAILA GARCÍA MORCILLO
    La fórmula para alcanzar tu libertad financiera y vivir mejor.Una solución al alcance de todos.Tu dinero, hoy y mañanaofrece una solución al alcance de todos para lograr la independencia financiera personal y familiar, esa situación perfectamente alcanzable en la que ya no dependemos de un sueldo ni de la pensión del Estado ni de nuestros hijos, sino únicamente de nosotros m...
    No disponible

    Q. 180

  • NUNCA TE PARES
    NUNCA TE PARES
    KNIGHT, PHIL
    La historia jamás contada detrás de Nike, la marca deportiva más icónica del mundo, narrada por su creador.Phil Knight, director general de Nike, nos cuenta por primera vez la auténtica historia detrás de la empresa que fundó en 1962, que hoy en día factura más de 30.000 millones de dólares al año, y cuyo logo ha llegado a ser un símbolo global, el icono más ubicuo y recon...
    No disponible

    Q. 275

  • ZARA (EDICIÓN ACTUALIZADA)
    ZARA (EDICIÓN ACTUALIZADA)
    MARTÍNEZ, DAVID
    Las claves del mayor milagro empresarial de las últimas décadas solo se pueden comprender conociendo a su creador, Amancio Ortega. El espectacular crecimiento de Zara es el fenómeno empresarial más destacado de la historia reciente de nuestro país. Nacida en un momento de clara decadencia de la industria textil, Zara se basa en un modelo de negocio que se ha demostrado imbatibl...
    No disponible

    Q. 195

  • MÁS AGUDO, MÁS RÁPIDO Y MEJOR
    MÁS AGUDO, MÁS RÁPIDO Y MEJOR
    DUHIGG, CHARLES
    En Más agudo, más rápido y mejor, el periodista ganador del premio Pulitzer Charles Duhigg nos desvela los avances de la ciencia de la productividad de forma clara y práctica, y nos explica por qué es más importante controlar cómo pensamos que el propio contenido de nuestras reflexiones. A partir de ocho conceptos clave que van desde la motivación y el establecimiento de obj...
    No disponible

    Q. 210

  • OBJETIVO: GENERAR TALENTO
    OBJETIVO: GENERAR TALENTO
    JOSE ANTONIO MARINA / MARINA TORRES, JOSÉ ANTONIO / MARINA, JOSÉ ANTONIO
    Objetivo: generar talento desarrolla un modelo totalmente innovador para comprender el talento entendido como la inteligencia actuando de manera adecuada, brillante, eficiente; y explica cómo se genera, no solo a nivel individual, sino también de las organizaciones y de las sociedades. «Este es un libro optimista. No con el optimismo un poco bobo de los libros de autoayuda qu...
    No disponible

    Q. 170

  • ¡CAMBIA EL BARCO DE RUMBO!
    ¡CAMBIA EL BARCO DE RUMBO!
    DAVID MARQUET
    Una historia real que demuestra que el liderazgo debería implicar delegar el control más que controlar, y crear líderes en lugar de seguidores. «El mejor manual práctico sobre cómo delegar, formar y conseguir procesos sin errores.»Fortune David Marquet, oficial de la Navy con una gran experiencia, estaba acostumbrado a dar órdenes. Cuando accedió al cargo de capitán del sub...
    No disponible

    Q. 205